Власти ОАЭ оценивают возможность дальнейшего сокращения рабочей недели, сообщает Al-Arabiya. Три года назад в Дубае рабочий день в пятницу был сокращен вдвое так, чтобы трудящиеся завершали работу в 12:00 и могли успеть на коллективный пятничный намаз. В 2022 году в Шардже рабочая неделя была сокращена до 4 дней, а пятница объявлена выходным.
12 августа власти Дубая также сделали подарок гражданам, введя четырёхдневную рабочую неделю для сотрудников госучреждений в летний сезон вплоть до 30 сентября, поскольку людям тяжело работать в жару, которая летом превышает 40 градусов.
Сейчас власти ОАЭ оценивают результаты сокращения рабочего времени и обдумывают распространение четырехдневной рабочей недели на всю страну, а также сокращение рабочего дня с 9 до 7 часов.
Директор рекрутингового агентства Madison Pearl Мурсалин Хаваджа положительно оценивает такую перспективу. По его мнению, сокращение рабочего времени "оказало позитивное психологическое влияние на трудящихся и при этом никак не сказалось на продуктивности, потому что работники стали более эффективно использовать время".
Пресс-служба Управления мусульман Узбекистана
Выступила на 81-й Генеральной Ассамблее ООН. С трибуны этой организации я говорила о позиции Узбекистана в мире, где становится всё больше конфликтов и всё меньше доверия.
Наш выбор ясен — открытость, добрососедство и диалог. Мы выступаем за мир, сотрудничество и уважение человеческого достоинства.
Говорила о переменах в Центральной Азии, реформах в Узбекистане, экологии и трагедии Арала, развитии искусственного интеллекта, верховенстве закона и правах человека.
Сегодня ни одна страна не может справиться с глобальными проблемами в одиночку. Узбекистан готов вносить свой вклад в мир, основанный на доверии и взаимном уважении.