Группе бухарцев в Высшем медресе Мир Араб вручили нагрудные знаки «Диний багрикенглик».
Выступивший на мероприятии заместитель хокима области Эркин Мажидов говорил о проводимой последовательной работе в нашей стране в сфере развития религиозного просвещения и искренне поздравил бухарцев, удостоенных высокого признания, передает УзА.
- Узбекистан, сегодня следуя исконным ценностям нашего народа, традициям великих и мудрых предков, вступает на новый этап своего развития, - говорит главный имам-хатиб области, ректор Высшего медресе Мир Араб Жобир Элов. - Этому подтверждение внутренняя и внешняя политика нашей страны, коренные реформы в социально-экономической, культурной и религиозно-просветительской сферах. В частности, тщательно выверенная и последовательно проводимая за последние 7 лет политика, направленная на взаимное уважение, солидарность, укрепление среды для сотрудничества и обеспечение мира, согласия среди представителей различных национальностей страны, полностью находит поддержку со стороны мирового сообщества. Традиции толерантности постоянно поощряются и впитались в кровь нашего народа.
Отрадно, что в прошлом году 8 бухарцев были награждены этой наградой. В текущем году еще 5 бухарцев удостоились этой награды.
Пресс-служба Управления мусульман Узбекистана
По инициативе председателя Управления мусульман Узбекистана, муфтия шейха Нуриддина Халикназара реализуются системные меры по повышению профессионального потенциала и эффективности работы работников религиозной сферы.
С этой целью 8–9 сентября в сотрудничестве с отделами по работе с мечетями и кадров Духовного управления был проведен двухдневный учебный семинар для 55 имам-хатибов и имам-наибов, назначенных на новые должности по всей республике.
В ходе занятий с докладами по своим направлениям выступили первый заместитель председателя Управления мусульман Узбекистана Хомиджон домла Ишматбеков, заведующий отделом по работе с мечетями Музаффар Камолов, заведующий отделом по изучению Корана и таджвида Шейх Алижон кори, а также ответственные лица Центра фетв, Отдела по работе с кадрами и Отдела внутреннего контроля.
В частности, ответственные лица отрасли дали необходимые практические разъяснения и рекомендации по факторам успешного становления имама, правилам красивого кираата и таджвида, правильному подходу к шариатским вопросам, оценке эффективности деятельности (KPI), строгому соблюдению законов и правил, трудовым отношениям и навыкам работы с общественностью.
Пресс-служба Управления мусульман Узбекистана