По случаю священного месяца Рамазан по инициативе правительства Узбекистана для соотечественников, временно осуществляющих трудовую деятельность в России, был организован ифтар, сообщает ИА «Дунё».
Мероприятие состоялось на машиностроительном заводе «Кингисепп» (КМЗ), расположенном в Ленинградской области, при содействии Генерального консульства Узбекистана в Санкт-Петербурге. Для гостей был накрыт дастархан с фруктами, напитками и блюдами национальной кухни, что создало атмосферу домашнего уюта и единства.
В ходе встречи сотрудники Генерального консульства и представители Агентства миграции обратились к участникам с приветственными словами и провели открытый диалог. Соотечественникам была представлена информация о последних изменениях в миграционном законодательстве в пределах консульского округа, а также разъяснены вопросы получения консульско-правовой помощи и защиты их прав и законных интересов.
С духовно-просветительским наставлением выступил имам-хатиб мечети «Обид кори» Наманганской области Илёсхон Собитов. В своём обращении он рассказал об основах ислама, традиционных ценностях узбекского народа и значении священного месяца Рамазан. Особое внимание было уделено важности получения религиозных знаний исключительно из официальных и достоверных источников.
Соотечественники выразили искреннюю признательность за проявленные внимание и поддержку. Инженер (бригадир) КМЗ Музаффар Раззаков, уроженец Хорезмской области, отметил важность подобных встреч и поблагодарил руководство страны за последовательную заботу о гражданах, работающих за рубежом.
Мероприятие завершилось в атмосфере тёплого общения, взаимного уважения и добрых пожеланий.
Пресс-служба Управления мусульман Узбекистана
В целях обеспечения реализации Стратегии Президента Республики Узбекистан "Молодежь Нового Узбекистана — 2030" в Навоийской области был организован проект "Один день с молодежью" с участием молодых имам-хатибов и имам-наибов.
В мероприятии принял участие главный имам-хатиб Навоийской области Темурхон домла Атоев, который провел открытый и искренний диалог с молодыми кадрами.
В ходе встречи был обсужден ряд актуальных задач, стоящих перед работниками религиозной сферы. В частности:
• Повышение эффективности работы с молодежью;
• Дальнейшее укрепление традиций наставничества;
• Усиление религиозно-просветительских подходов в предотвращении семейных разводов;
• Особое внимание было уделено вопросам формирования навыков научно обоснованного опровержения чуждых идей и деструктивных течений.
Данный открытый диалог послужил важной площадкой для всесторонней поддержки молодых специалистов, повышения их профессиональной квалификации и обмена опытом.
Пресс-служба Управления мусульман Узбекистана